Skip to main content
All Posts By

Jana Hartmann

Zum NACH-Denken: Ohne Geführte keine Führung.

Führung ist unabhängig von der Position im Unternehmen. Sie basiert auf Zustimmung bei den Geführten. Die Mitarbeiter bestimmen von wem sie geführt werden wollen und von wem nicht. Dies gilt ebenso außerhalb des Unternehmens. Als Mensch lebt jeder nach eigenen Gesetzen, speziell als Mitarbeiter will man Orientierung durch Führung und…

Read More
WordPress Cookie Hinweis von Real Cookie Banner